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Respeito profissional e projetos que pagam R$10.000 a R$80.000: a carreira que valida sua autoridade e seu rendimento
Metodologia prática com modelos, planilhas e scripts de venda para estruturar projetos e faturar R$10.000 a R$80.000 por contrato.
Segundo dados de Pesquisa do Governo: apenas 55% das empresas adotam planos de cargos e salários estruturados! Isso significa que quase metade das organizações brasileiras está ignorando sua própria base de valor, abrindo um terreno fértil para você operar.
Enquanto muitos profissionais de RH ficam na estagnação, quem compreende remuneração estratégica ocupa um ambiente onde autoridade e faturamento deixam de ser meta e se tornam consequência. Estamos falando de quem se coloca como consultor que não só inspira respeito, mas também fatura de R$ 10.000 a R$ 80.000 por projeto, valores que refletem o prestígio real do conhecimento aplicado.
Este programa não é teoria: é treinamento com forte base conceitual e prático, com método, documentos de apoio, planilhas, modelos, scripts de venda e acesso ao Telos RH. Tudo isso são métodos e ferramentas que te tiram da mesmice e te colocam como especialista cobiçado.
Pronto para esticar sua mão e segurar o STATUS e a REMUNERAÇÃO que sempre imaginou?
8 módulos estratégicos e um único destino: respeito profissional e projetos de R$10.000 a R$80.000 no bolso
Cada módulo foi pensado para transformar habilidades técnicas em autoridade de mercado, diferenciação real e contratos lucrativos que multiplicam sua renda..
Veja o que você terá acesso:
Módulo 01 – Boas-vindas e Mentalidade do Consultor
A virada começa na mente. Aqui você abandona a visão de “profissional limitado” e veste a postura de especialista valorizado.
Módulo 02 – Fundamentos de Remuneração Estratégica
Tudo o que parece um "mistério guardado", é explicado e ensinado de forma simples, seja descrição de cargo, avaliação de cargo, pesquisa salarial, tabela salarial, conceitos dos tipos de remuneração variável (como e quando usa-las) e benefícios. Tudo sem enrolação acadêmica.
Módulo 03 – Estruturação de Projetos de Remuneração
O mapa real: passo a passo para construir projetos de cargos e salários que geram valor imediato e resultados claros.
Módulo 04 – Precificação e Oferta de Serviços
Não adianta ser bom e cobrar errado. Aprenda a calcular, precificar e apresentar propostas que valorizam seu trabalho.
Módulo 05 – Vendas e Prospecção de Clientes
Sem clientes, não há consultor. Técnicas práticas de prospecção, canais certeiros e scripts de fechamento que funcionam.
Módulo 06 – Entrega do Projeto
ao Cliente
Chegou a hora de mostrar autoridade: como conduzir reuniões, validar resultados e entregar com clareza, sem parecer amador.
BÔNUS – Modelos, Ferramentas e Prática com IA
Planilhas, templates prontos e o Telos RH. É aqui que você ganha velocidade e confiança, entregando como gente grande desde o primeiro cliente.
Você terá 50 créditos de bônus para descrição de cargos para seu primeiro projeto usando o Telos RH.
Ainda restam dúvidas?
Pode ser sobre como acessar as aulas, sobre os materiais práticos que você vai receber, ou até mesmo sobre algum outro detalhe do curso.
Não importa qual seja a sua pergunta, nossa equipe de suporte está preparada para te responder de forma rápida, clara e sem enrolação..
O próximo passo é simples: clique no botão abaixo, fale diretamente conosco e saia daqui com a certeza de estar tomando a melhor decisão para sua vida profissional.
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